12月11日，公司黨委副書記、紀委書記、工會主席李懷生帶領黨委組織部、工會相關人員，到西三教城中村改造回遷項目部，指導項目黨建示范點、廉潔文化示范點、精神文明示范點創建工作，并慰問一線職工。
“西三教項目規模巨大、工期很緊，而且質量要求高、環保措施嚴，是展示公司實力和形象的重點‘窗口’。打造好‘三點聯創’、發揮黨群工作在生產經營主戰場上的獨特優勢對公司發展有著至關重要的意義，各項創建工作必須高標準、嚴要求……”李懷生在指導工作會議上說。
會上，指導組聽取了項目工作匯報，深入剖析了項目的重要意義，并對下一步的“三點聯創”工作提供了明確的指導和遵循。指導組強調，要堅持“項目布局到哪里，黨的工作就覆蓋到哪里”，黨的建設與項目建設同步抓，要落實“四同步”“四對接”要求，同步謀劃黨建工作和項目建設工作，同步建立黨的組織體系，同步配備黨工團組織負責人及黨務工作人員，同步開展黨群工作，實現機制對接、制度對接和工作對接，以高質量黨群工作促進項目高質量建設。
指導組結合項目實際情況，針對項目起步階段的創建工作提出四點要求：一要抓緊健全項目黨群組織。盡快召開黨員大會、職工大會、團員大會等，選舉黨支部、工會和團組織相關人員，明確責任人及職責分工，共商共計，共同策劃創建工作方案，做到示范點創建有安排、有目標、有措施、有職責、有落實。二要與臨建建設統籌安排。建設黨員活動室、職工活動室、職工小家，完善“三點聯創”工作目標、責任分工、黨員承諾、特色活動、廉政承諾等公示公開的園地和標牌等。在黨員活動室增設圖書、書架及活動器材，保障設施功能齊全，使用方便；在項目部醒目位置設立黨建示范點創建專欄，宣傳好企業文化，保證用語規范、設計美觀。三是要全力推動黨建和生產經營的深度融合。要對照項目生產經營管理目標，找準黨建與安全生產、質量創優、技術創新、降本增效、培育人才等方面的結合點，把項目管理的重點、難點、熱點、焦點作為“黨員創新工作室”“黨旗育英才”“工人先鋒號”“青年文明號”創建的融合點，積極組織勞動競賽、質量技術攻關、安全標兵評比等特色活動，讓黨建工作與生產經營同頻共振，互相促進。四是常態化開展人才培養活動。要有計劃地開展思想政治教育、職工學習教育、志愿服務、競賽評比等活動，如“導師帶徒弟”“職工夜校”“主題黨日”“崗位比武”等活動，全面培養職工專業能力、專業素質、專業精神。
公司工會親切慰問一線職工，為職工發放棉被46條，并悉心叮囑大家要注意防寒保暖，勉勵大家在工作中繼續發光發熱，拼搏奮斗。“我昨天還在網上看被子，沒想到今天就能蓋上了！”今年的新職工潘升輝摸著剛剛領到的棉被贊嘆道。李懷生實地查看了項目食堂、餐廳的環境，仔細詢問一日三餐情況，深入了解職工生活情況，反復叮囑項目部要切實安排好職工生活，提高職工幸福感。大家紛紛表示，在今后的工作中，會將公司的關懷轉化為更強的工作動力，繼續發揚拼搏奮斗精神，為完成項目各項任務目標貢獻力量！（二分公司）
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